連日來，福州高溫持續。記者獲悉，福州市人社局已發布通知，用人單位安排勞動者高溫工作的，應當向勞動者發放高溫津貼。
本省行政區域內的企業、個體經濟組織以及民辦非企業單位等，在每年5月~9月安排勞動者在35℃高溫天氣下露天工作，以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應當向勞動者發放高溫津貼。標準為5月按實際高溫天數12元/天計發，6月~9月可按260元/月計發或按實際高溫天數12元/天計發。高溫津貼納入工資總額，但不包括在最低工資標準范圍內。
用人單位不得以發放錢物替代提供防暑降溫飲料，不得以防暑降溫飲料充抵高溫津貼。
市人社局相關部門負責人稱，對于沒有按規定發放高溫津貼的企業，勞動者可向勞動保障監察部門投訴、向工會反映等。此外，勞動者還可通過舉報投訴窗口、12345平臺等渠道進行咨詢和反映訴求，各級勞動保障監察機構將依法嚴肅查處。（記者 林晗）
責任編輯：趙睿
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