記者18日獲悉，第二屆“好年華 聚福州”人才峰會暨高校畢業生招聘會的線上招聘活動持續進行，還未就業的高校畢業生可登錄“福州人社求職招聘平臺（網址：https://zph.fzrsrc.com）”投遞簡歷，并與用人單位線上對接。

今年，受新冠肺炎疫情和經濟下行影響，高校畢業生就業面臨三大困境：用人單位需求減少、招聘活動難以組織開展、畢業生人數創新高，高校畢業生就業壓力大于往年。

對此，我市早謀劃、早部署，出臺促進高校畢業生就業創業18條措施，市人社局還通過拓崗擴容、政策加碼、精準服務等一系列有溫度有精度的政策舉措，千方百計助力畢業生“好就業”“就好業”。

針對2022屆高校畢業生，征集發布就業崗位超過15萬個，同比增加4萬多個。其中，機關事業單位、國有企業、重點龍頭企業崗位占比約20%。

為求職高校畢業生提供最長一年期免費住宿。目前，全市免費住宿床位有4000多個，已有3600多名畢業生先后入住。這一政策受到來自全國高校畢業生的一致好評，被人社部，福建省委、省政府高度肯定，在全國、全省復制推廣。

為找到工作并落地福州的高校畢業生，提供1萬元生活補貼，幫助他們邁好走向社會的第一步，目前已為1.4萬名畢業生發放萬元補貼1.4億元。

記者從市人社局獲悉，今年福州離校未就業畢業生總數為13580人。截至17日，市人社局已幫助就業8700多人，就業率64%。還有4800多人沒有找到工作。

“為幫助離校未就業高校畢業生盡早就業，我們通過前期摸排掌握他們的學歷專業、求職意向，并組織他們高頻次參加線上線下招聘會。”市人社局負責人介紹，“幫扶困難畢業生就業的力度也不斷加大，市縣兩級人社局局長擔任‘就業紅娘’，為困難畢業生與用人單位牽線搭橋。目前，我市200名困難畢業生已有149人走上工作崗位，就業率75%。”

一些參加此次招聘活動的用人單位表示，長期以來，信息不對稱是人力資源市場的“頑疾”，導致用人單位招不到合適的人才，高校畢業生難覓心儀的崗位。如今，福州政府部門高頻次舉辦線上線下招聘會，在積極破解高校畢業生“就業難”的同時，也極大地緩解用人單位“招人難”的問題。

第二屆“好年華 聚福州”人才峰會暨高校畢業生招聘會的線上招聘活動持續開展至本月26日。截至記者發稿，已有338家用人單位提供崗位17603個。用人單位的行業主要集中在信息傳輸、軟件和信息技術服務、制造業、批發和零售業等。（記者 李暉）