自2021年元宇宙元年之后，大批元宇宙相關崗位如雨后春筍涌現在市場上。從耳熟能詳的元宇宙社交、虛擬人、區塊鏈，到大部分人極少接觸的底層技術搭建，如何快速了解元宇宙行業？相關領域的發展前景如何？人才供需、薪資待遇、人才要求又有什么獨特之處？職場人又是如何看待元宇宙領域的發展？帶著這些對新生事物的探究，智聯招聘日前發布《2022元宇宙行業人才發展報告》，深入淺出解析元宇宙領域職場現狀，為更多有意向從事元宇宙行業的人才提供參考。

"元宇宙之心MetaverseHub"1發布的《2022年中國元宇宙最具創新力企業》榜單均為主營業務從事元宇宙的企業，分析他們的招聘崗位分布，能幫助我們了解元宇宙企業的崗位特征。數據顯示，招聘體量較大的細分領域包括VR/AR、元宇宙社交、游戲、虛擬人、數藏平臺，今年1-7月，這些細分領域的招聘職位數占比分別為57.5%、32.7%、4.9%、3%、1.9%。技術上起步更早的VR/AR、受資本青睞和投注的元宇宙社交，占據元宇宙產業優先發展的半壁江山，游戲、虛擬人、數藏平臺等“后起之秀”的發展同樣不容小覷。

在地域分布上，元宇宙人才的需求主要集中在一線及新一線城市，其中北京、上海、深圳位居前三，招聘職位數占比分別為21.9%、11.5%及9.3%。受政策扶持等因素影響，新一線及二線城市均呈現出強勁增勢，今年1-7月職位數同比增速為22.4%及19.0%，超過一線城市職位數增速。

2022年1-7月招聘元宇宙崗位TOP10城市中，除北上廣深外，成都、杭州、武漢、南京等新一線城市位居前列。從招聘增速看，武漢、杭州增速亮眼，分別為65.9%、39.3%。這與當地政府的助推密不可分：武漢在今年初將元宇宙寫入“政府工作報告”，提到要推動元宇宙與實體經濟融合；杭州在元宇宙產業發展上具備政策扶持和研發團隊優勢，國內首個文化產業元宇宙專委會也于近日落戶杭州，為吸引人才提供了強大助力。

在元宇宙相關崗位中，研發、視覺/交互/設計分別以38.3%、17.9%的占比占據主力，其次為產品（7.5%）、運維/測試（7.1%）、運營（3.3%）等。

從細分崗位看，U3D（游戲開發引擎）職位占比最高，為12.1%。U3D是基于虛擬引擎進行游戲開發的崗位，也支持VR/AR相關應用的開發，前景廣闊，人才需求相對較高。UE4同樣基于虛擬引擎，側重于端游及高端手游，但崗位技能要求較高，有一定求職門檻。值得一提的是，在核心崗位招聘需求TOP 20中，Java、C++等傳統技能也排名前列，底層技術的通用性使“跨界”元宇宙更輕松。而3D設計師、特效設計、游戲設計開發等崗位的上榜，也體現出元宇宙對設計人才的高需求。

研發崗位中，招聘方所看中的技能排行前列的為C/C++、Unity3D（U3D）、Java、Python，基本為程序員“通用技術”。而設計崗則更需要3DMAX、MAYA、UE4、3D建模等方面的人才。可見，掌握編程及設計的“程序語言”，就找到了元宇宙的入門密碼。