為加快實施新時代人才強市戰(zhàn)略，深入推進人才租賃住房建設，著力解決青年人才階段性住房困難，泉州市結合實際，在中心市區(qū)（鯉城區(qū)、豐澤區(qū)、洛江區(qū)、泉州開發(fā)區(qū)、泉州臺商投資區(qū)）先行先試，打造青年人才租賃住房試點，并制定試點方案。該方案通過盤活市級安商房和保障性租賃住房資源，計劃分兩批提供1000套專項房源。其中，首批500套將于本月末交付，第二批500套預計9月底投入使用。

覆蓋多類人才群體

根據方案，2025年5月16日后首次來泉就業(yè)創(chuàng)業(yè)的各類人才（含港澳臺及外籍）均可申請，需滿足本人、配偶及未成年子女名下在中心城區(qū)無房且未享受其他住房政策。申請者需具備普通高等教育全日制大專以上學歷、中級以上職稱（專業(yè)技術資格）或取得高級工及以上國家職業(yè)資格（職業(yè)技能等級）。

同時，申請對象需同時符合年齡要求：全日制研究生及以上學歷、副高及以上職稱、高級技師職業(yè)資格人才，原則上年齡在40周歲（含）以下；全日制本科學歷、中級職稱、技師職業(yè)資格人才，原則上年齡在35周歲（含）以下；全日制大專學歷、高級工職業(yè)資格及其他人才，原則上年齡在30周歲（含）以下。

階梯式保障標準

根據人才層次，住房分配實行四級分類。對全日制博士、副高級以上職稱人才，一人1套房，面積原則上不超過70平方米；對全日制碩士、高級技師人才，一人1套房，面積原則上不超過60平方米；對全日制本科、技師、中級職稱人才，原則上一人1間房，人均面積原則上不超過45平方米；對全日制大專、高級工人才，原則上一人1間房，人均面積原則上不超過35平方米。

對已婚人才以家庭形式申請的，配偶符合4類（含）以上條件的，保障面積可在原有標準上適當增加，增加面積原則上不超過30平方米。超出保障面積標準部分，按同區(qū)域同類型同品質保障性租賃住房租金水平收取租金。

數字化申領流程

租金方面，首次來泉求職、見習的人才，可分別享受最長1個月、3個月的保障性住房免費住宿。落地就業(yè)創(chuàng)業(yè)后，可享受“一免兩減三保租”6年階梯式租金優(yōu)惠政策，即首年免收租金，次年和第3年按同區(qū)域同類型同品質保障性租賃住房租金的50%收取租金，第4年到第6年按同區(qū)域同類型同品質保障性租賃住房租金水平收取租金。

申請人可通過“海絲泉州·人才港灣”平臺線上申請，審核通過后選房，線下簽約入住。申請人需提交身份證、學歷證明及就業(yè)/創(chuàng)業(yè)證明，見習人員還需提供經人社部門備案的見習協議。（東南早報融媒體記者 許鈸鈸）